Blog O Papel da Direcção de Capital Humano nas Empresas Num mundo empresarial cada vez mais competitivo e dinâmico, as empresas que valorizam e investem no seu Capital Humano são as que conseguem destacar-se, inovar e crescer de forma sustentável. A Direcção de Capital Humano (DCH) assume um papel estratégico fundamental, indo muito além das tradições funções de gestão de recursos humanos. Hoje, esta é uma área essencial para o alinhamento da cultura organizacional, desenvolvimento de talento e criação de um ambiente...

Blog Dicas para criar uma cultura de permanência A cultura de permanência é um elemento crítico para o sucesso de qualquer empresa e a chave para uma estratégia eficaz de cultura de permanência é criar um ambiente em que os colaboradores sintam motivados a permanecer na empresa. Aqui estão algumas melhores práticas para a aplicação da cultura de permanência:Crie um ambiente de trabalho atraenteOfereça um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo.Desenvolva uma cultura organizacional positiva e valores compartilhados. Desenvolva oportunidades de crescimentoOfereça programas...

Blog Melhorar a gestão de tempo: Dicas para ser mais eficiente no trabalho A gestão do tempo é uma habilidade fundamental para o sucesso em qualquer ambiente de trabalho. Com a quantidade de tarefas e responsabilidades que enfrentamos diariamente, é crucial estabelecer um sistema que permita que aproveitemos ao máximo cada minuto do nosso dia. Neste post, apresentamos algumas estratégias eficazes que vão ajudá-lo a organizar o seu tempo e a ser mais produtivo. Defina prioridadesA definição de prioridades é o primeiro passo...

Blog Dicas para uma entrevista online de sucesso No mundo actual, as entrevistas online tornaram-se uma prática comum na procura de emprego, oferecendo conveniência tanto para candidatos quanto para empregadores.No entanto, embora menos formais do que as entrevistas presenciais, elas também exigem uma preparação cuidadosa e atenção aos detalhes. A sua presença virtual pode influenciar a primeira impressão que o recrutador terá de você, e isso pode ser decisivo na sua seleção.Neste post, vamos partilhar algumas dicas valiosas que o ajudarão a...

Blog 6 Dicas para planeares a tua carreira O planeamento de carreira é uma etapa crucial para quem deseja atingir os seus objecivos profissionais e alcançar uma vida plena e satisfatória. Independentemente da fase em que te encontras – se estás a entrar no mercado de trabalho, a considerar uma mudança de carreira ou a procurar maneiras de subir na tua atual trajetória profissional – ter um plano bem estruturado pode fazer toda a diferença.Com as constantes mudanças no mundo laboral, o...

Blog 5 Dicas para evitar erros de Português no CV A elaboração de um currículo (CV) profissional representa uma das etapas mais importantes na procura de emprego. Um CV bem redigido não apenas destaca as suas competências e experiências, mas também reflete a sua capacidade de comunicação e atenção ao detalhe.Para garantir que o seu CV se destaque de forma positiva, é crucial evitar erros de português que possam comprometer a sua imagem. À medida que o ano chega ao fim, é...

Blog Elementos que os recrutadores levam em conta para analisar um cv https://openmind.co.ao/wp-content/uploads/2024/08/Copy-of-Tenho-algo-PContar_10_07.mp4 Partilhar: Os recrutadores consideram uma variedade de elementos ao realizar a triagem de candidaturas em um processo de seleção. Aqui estão quatro elementos que são frequentemente avaliados: Experiência e Qualificações: Os recrutadores examinam o currículo em busca de experiência relevante, histórico de emprego consistente e as qualificações necessárias para o cargo. Ter as habilidades e conhecimentos adequados é fundamental.Adequação à Cultura da Empresa: A compatibilidade com a cultura da empresa...